क्या नौकरी छोड़ने का मतलब अपने ईएसओपी को भी छोड़ना है?

जब आप अपनी नौकरी छोड़ते हैं तो आपके ईएसओपी का क्या होगा? क्या आपको कोई लाभ मिलेगा? आइए समझते हैं कि आपकी नौकरी का इस्तीफा आपके ईएसओपी को किस प्रकार प्रभावित कर सकता है।

Leaving Your Company

अपनी कंपनी को छोड़ना

कर्मचारी स्टॉक स्वामित्व योजना, या ईएसओपी, जैसा कि इसे आमतौर पर जाना जाता है, कई संगठनों में कर्मचारी के मुआवज़े का एक महत्वपूर्ण हिस्सा होता हैं। ईएसओपी का उपयोग प्रतिभा को आकर्षित करने और उसे बनाए रखने तथा कंपनी के उद्देश्यों को कर्मचारियों के प्रदर्शन के साथ संबंधित करने के लिए किया जाता है। कंपनी के स्टॉक में कर्मचारी के हिस्सेदारी के साथ, कर्मचारियों को कंपनी को अधिकतम लाभप्रदता तक ले जाने के लिए प्रेरित किया जा सकता है। 

कर्मचारियों के लिए, ईएसओपी एक निश्चित कीमत (आमतौर पर बाजार मूल्य से कम) पर कंपनी के स्टॉक के मालिक होने की संभावना के कारण आकर्षक होते हैं। उसके बाद, जब कर्मचारी अपने ईएसओपी को वास्तविक बाजार मूल्य पर बेचते हैं, तो उन्हें लाभ मिलता है। इसलिए, यदि आपके नियोक्ता ने भी ईएसओपी प्रदान किए हैं, तो आप कंपनी के स्टॉक को कम मूल्य पर खरीदने का अवसर प्राप्त कर सकते हैं।

(स्टार्ट-अप इकोसिस्टम में ईएसओपी कैसे काम करते हैं, इसे जानने के लिए यह वीडियो देखें)

हालांकि, यदि आप अपना संगठन छोड़ते हैं, तो आपके ईएसओपी पर प्रभाव पड़ेगा। आइए, हम इन प्रभावों के बारे में विस्तार से बात करते हैं।

ईएसओपी बनाम नौकरी छोड़ना

जब आप अपनी नौकरी छोड़ते हैं, तो इसके तीन दृष्टांत हो सकते हैं - 

निहित अवधि के दौरान, जब आपको कोई एक्सरसाइज़ अधिकार प्रदान नहीं किया गया हो।

निहित अवधि के दौरान, जब आपको एक्सरसाइज़ के आंशिक अधिकार प्रदान किए गए हों।

निहित अवधि समाप्त होने के बाद।

इससे पहले कि हम इन स्थितियों को समझें, आपको दो शब्दों को समझ लेना चाहिए:

एक्सरसाइज़

एक्सरसाइज़ का मतलब ईएसओपी के तहत दिए गए स्टॉक को खरीदने के लिए आवेदन करना होता है। इसका मतलब उन अधिकारों का उपयोग करना है, जो कंपनी ने आपको अपने स्टॉक को एक निर्दिष्ट दर पर खरीदने के लिए दिए हैं।


निहित अवधि

यह तब होता है जब आपको कंपनी के स्टॉक को खरीदने की अनुमति नहीं होती है। निहित अवधि समाप्त होने के बाद ही आप अपने ईएसओपी का एक्सरसाइज़ कर सकते हैं। भारत में निहित अवधि आमतौर पर तीन से चार साल के बीच की होती है।

आइए अब समझते हैं कि इन तीन परिदृश्यों में आपके ईएसओपी प्रत्येक में किस प्रकार प्रभावित होंगे –

जब आपके पास कोई एक्सरसाइज़ अधिकार नहीं है

यदि आपने हाल ही में किसी कंपनी को ज्वाइन किया है और उसे एक साल के भीतर छोड़ देते हैं, तो हो सकता है कि आप अपने ईएसओपी पर कोई एक्सरसाइज़ अधिकार अर्जित न करें। ऐसे में जब आप नौकरी छोड़ते हैं, तो आपके ईएसओपी जब्त हो जाते हैं, और आपको कोई लाभ नहीं मिलता।

यहां तक कि प्रतिबंधित स्टॉक यूनिट (RSUs) या स्टॉक एप्रिसिएशन राइट्स (SARs) के साथ भी, यदि आप निहित अवधि समाप्त होने से पहले कंपनी छोड़ देते हैं, तो आपको कोई लाभ नहीं मिलेगा।

जब आपके पास आंशिक एक्सरसाइज़ अधिकार हों

भारत में अधिकांश कंपनियां सालाना तौर पर कर्मचारियों को आंशिक एक्सरसाइज़ अधिकार प्रदान करती हैं। उदाहरण के लिए, यदि आपकी कंपनी आपको सेवा के प्रत्येक पूर्ण वर्ष के लिए स्टॉक के 25% के अधिकार का एक्सरसाइज़ करने की अनुमति देती है तो इस मामले में, प्रत्येक वर्ष के बाद, आप आंशिक एक्सरसाइज़ अधिकार अर्जित करते हैं।  

यदि आपके पास आंशिक एक्सरसाइज़ अधिकार हैं और आप पूर्ण अधिकार दिए जाने से पहले ही कंपनी छोड़ देते हैं, तो आपको आंशिक लाभ मिलता है। आप स्टॉक्स के उस हिस्से को खरीद सकते हैं जिस पर आपका आंशिक अधिकार है।

जब आप निहित अवधि के बाद कंपनी छोड़ते हैं

निहित अवधि समाप्त हो जाने पर, आपको पूर्ण एक्सरसाइज़ अधिकार प्राप्त हो जाते हैं। यदि आप कंपनी छोड़ने की योजना बना रहे हैं, तो आप आसानी से स्टॉक खरीद सकते हैं। इस मामले में, दो विकल्प होते हैं - गैर-योग्य स्टॉक विकल्प (NQSO) और प्रोत्साहन स्टॉक विकल्प (ISO)। NQSO के तहत, आप अपनी कंपनी की नीति के अनुसार अपने ईएसओपी का एक्सरसाइज़ कर सकते हैं। हालांकि, ISO के तहत, आपको कंपनी छोड़ने के 90 दिनों के भीतर अपने ईएसओपी का एक्सरसाइज़ करना पड़ सकता है।

आपकी कंपनी आपके स्टॉक को उचित बाजार मूल्य (FMV) पर वापस खरीद सकती है। बायबैक पर लाभ की तुलना में आमतौर पर FMV के एक्सरसाइज़ से अधिक लाभ मिलता है।


ईएसओपी बनाम नौकरी से निकाल दिया जाना और छंटनी करना

यदि किसी कर्मचारी को किसी कारण से निकाल दिया जाता है, तो वे अपने ईएसओपी खो देंगे। हालांकि, आप अपने ईएसओपी को निहित स्टॉक्स पर एक्सरसाइज़ कर सकते हैं, यदि आपकी छंटनी कर दी गई है। दुर्भाग्यवश, जिस हिस्से को आपने निवेश नहीं किया है वह हिस्सा अमान्य हो जाएगा।

(ईएसओपी के टैक्सेशन को समझने के लिए यह वीडियो देखें)

आपको क्या करना चाहिए?

यदि आपके पास ईएसओपी हैं, तो निहित अवधि और उस अनुपात को जानें जिसमें आपने कंपनी छोड़ने का निर्णय लिया है, जिसमें आपने एक्सरसाइज़ अधिकार अर्जित किए हैं। यदि आपके पास एक्सरसाइज़ अधिकार हैं, तो उनका प्रयोग करें और स्टॉक्स प्राप्त करें। उसके बाद, आप तुरंत या बाद में (यदि आप भविष्य में स्टॉक की कीमतों में वृद्धि की उम्मीद करते हैं) स्टॉक को बेच सकते हैं और मुनाफा कमा सकते हैं। क्लॉबैक और अन्य विकल्पों को जानें, और अपने ईएसओपी का एक्सरसाइज़ करने में सावधानी बरतें। 


वीडियो: https://youtu.be/XKhizGVv80s 


 

संवादपत्र

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